獵頭公司|遇到這樣的HR，就對Ta好點吧 你有沒有接到過HR的電話？或者你就是HR？讓我們來看看新晉HR經理和他前輩Q先生的“內心戲”。 111.jpg 不同的高度，所見
獵頭公司秘籍：5四招管理方法，讓你的員工更“愛”你 一、樹立明確的期望 和員工及時溝通十分重要。溝通，是團隊的根本點，也是領導者和員工保持密切聯系的關鍵點。找時間單獨約談你
資深獵頭面試準備工作經驗談 對我而言，招聘面試沒有技巧，坦誠相待就行。像聊天一樣和應聘者談話，你想了解應聘者什么情況就主動發問。如果你喜歡傾聽，那就由對方介紹情況。招聘面試在當下不再是找人者居高臨下
十條獵頭公司選拔人才的標準 在全球化迅猛發展的今天，人力資源的全球性競爭日益激烈，企業突然發現，要想在今天的人才市場中招聘到滿意的人才，是一件不容易的事兒，而想要尋找到適 合組織文化且業績出色的人才
獵頭學院—如何讓新招聘的業務員快速掌握信貸的專業知識及話術 今天就跟大家分享一下帶團隊時的工作經歷，希望對大家有所啟發?！ ≈攸c關注：及時疏導新人的心理狀態?！ ⌒氯说揭粋€陌生的環境時，
獵頭薪金秘訣：對什么負責決定你的價格 有一個故事是這樣說的，一個有機化學專業畢業的大學生，因為工作難找，最后來到一個建在偏僻鄉鎮的化工廠做了一名技術員?！ 】磻T了城市的繁華，乍一到滿眼稻田三面環山的
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北京獵頭觀點：候選人面試的差旅費應當哪方來承擔？ 有兩種情況。一種是北京獵頭公司到外地面試候選人，一種是候選人到企業面試?！ ∏耙环N情況，北京獵頭公司需經過企業的同意，費用由企業承擔。這筆費用不包括
候選人拿到OFFER后，又改變想法，北京獵頭公司如何應對？ 一般情況下，北京獵頭公司會在與候選人溝通的過程中，根據個人情況，幫助候選人制定符合客觀實際的個人生涯規劃。候選人在做出決定之時，想法都已經
獵頭真功夫三商加二力 快來自檢吧 做一個優秀的獵頭需要“三商加二力”，三“商”是智商（IQ）、情商（EQ）、逆商（AQ）；二“力&rdqu
